Űrlapok kitöltése BCR-ben a személyre szabott számviteli

Data Entry Form SZV-K

Ahhoz, hogy töltse ki az űrlapot SZV-K meg kell nyitni egy párbeszéd formájában a munkavállaló, kattintson a „Data Entry”, válassza ki a menüpont „Form SZV-K”. Az adatbeviteli forma, a hozzávetőleges a jóváhagyott nyomtatott formában SCB-K (ábra. 1).

A helyi viszonyok

Mindenesetre, ezen adatok közvetlenül korrigáltak formájában BCR-K.

Időnek vagy más társadalmilag hasznos tevékenység

Minden nyilvántartást időnek vagy a munkavállaló szerint vannak csoportosítva szervezet és minden szervezet - a tevékenységek típusai (munka, szolgáltatás, stb) (3. ábra).

Minden párt (szervezet - a tevékenység típusa) ki kell töltenie idő profil (4. ábra).

Adatok a szolgálati idő kell bevezetni szigorú követelményeinek megfelelően a Nyugdíjbiztosítási Alap az értékei kombinációjának a részleteket a tapasztalat rekordokat. A program végrehajtása bizonyos korlátozásokat, amelyek nem teszik lehetővé, hogy érvénytelen szempontjából a FIU információkat.

Eligazodni a már beírt adatokat a tevékenységét a különböző szervezetek használja a Select gombot a címben (5.).

A második sor alulról a listában megadhatja nyilván a tapasztalat a „mi” szervezet, anélkül, hogy kézzel kell bevinni a szervezet nevét, jelezve csak aktivitást.

Ha egy sor információt a tapasztalat egy adott szervezet és a tevékenység nem fér ki egy oldalra, akkor a „lapozás” menetrend, akkor a gomb található a táblázat feletti része a formában. „>” Gomb „lapozás” rekordokat a tapasztalat előtt, és a gomb "

Kialakulása adatfájlok és nyomtatott formája BCR-K benyújtja a FIU

Kialakulása fájlok benyújtásának adatok mágneses adathordozón történő FIU végezni a jelentés „Adatok előkészítése az RPF” (vö. „Tax Reporting” menü „Jelentések”). Kapcsoló formájában típusát kell állítani „BCR-K” (ábra. 10).

Ezután nevet napján megalakult a csomagot. Ezután tele van egy lista az alkalmazottak. Akkor végre ezt a lépést automatikusan a gombbal „Fill”.

Ebben az esetben, akkor ki kell választani, hogy milyen típusú információkat (például „ISKHD”), és adja meg a számot az első csomag. Meg kell jegyezni, hogy a számozás a csomagokat továbbítják az FIU - teljes (beleértve köteget egyedi információkat és kérdőívek). Ez azt jelenti, hogy ha nyolc csomag, az első csomag számos formában BCR-K meg kell határozni, hogy a kilencedik (11.) Már bevezetésre került közöttük.

fájl formáció előadásában az „In file” gombra. Nyomtatott formák állnak rendelkezésre, ha a „Nyomtatás” gombra, és adja meg a csomag számát.

Jellemzők számítási tapasztalatok formájában BCR-K

Szabályai számlálási idő formájában BCR-K ( „Tájékoztató a szolgálati idő a biztosított személy időszakban a felvétel előtt a kötelező nyugdíjbiztosítás”) tartalmazza az „Útmutató a kitöltési az egyes dokumentumok (személyre) rekordok a rendszerben az állami nyugdíjbiztosítási” által jóváhagyott, a FIU szám 122p.

Tegyük fel, hogy (1. táblázat) az egyes alkalmazottak minden szervezet vezették követően a felvétel a tapasztalat (elhagyható, mivel nem vesznek részt a számítás alapja a hely nem volt az év szolgálati idővel, a szakma kódok listájának 1. számú és a 2. és a nevét foglalkozások).

Activity (kód)

Összesen eltöltött

Számítva a teljes időtartama munkaerő alkalommal végzi összeadásával külön a befejező dátumot és kezdési időpontok meghatározott időszakokban. A különbség ezen összegek a teljes tartamát. Ebben az esetben 30 napon hozott a hónapban.

Ahogy a harmadik bejegyzés alján egy kiszámítható idő beállítása „szezon”, a teljes hossza a szolgáltatás magában foglalja a teljes naptári 1989-ik évben.

Mivel a nap elbocsátás, mint az utolsó nap a munka, az szükséges, hogy az időtartama a teljes szolgálati idő minden esetben elbocsátás adni egy napon. Egy nap, abból az alkalomból, elbocsátás csak fokozta, hogy a vonatkozó időszakok alatt a foglalkoztatás a biztosított személy, más időszakokban, ez a szabály nem vonatkozik.

Így a teljes hossza szolgáltatás elérte a (további napok alkalmával elbocsátás adunk bejegyzések №№ 1, 2, 4 és 6):

27 év, 9 hónap, 03 nap + 4 nap = 27 év, 9 hónap, 07 nap

A végső eredmény a 27 év 9 hónap, 7 napon jelzett a szükséges „általános szolgálati idő.”

Tapasztalat, amely feljogosítja a korai kinevezését a munkaerő-hely

1. A speciális munkafeltételek kóddal ZP12A

A rekordszámú 1 veszik figyelembe a tényleges üzemidő (lásd a „További információ” című rész „Megszámlálható eltöltött”) - 1 év 6 hónap 11 nap.

A rekordszámú 2 során figyelembe vegyék az egész naptári:

Így a teljes szolgálati idő egy kódot ZP12A fel (plusz nap alkalmából felvételi №2 elbocsátás egyedüli hozzáadott):

4 év 10 hónap 10 nap + 1 év 6 hónap 11 nap + 1 nap = 6 év 4 hónap 22 napig.

2. Különleges körülmények között végzett munka kód ZP12B

A rekordszámú 3 figyelembe vesszük a naptári időtartam és hozzáadott egy extra nap alkalmából elbocsátás:

1987/05/21 - 1970/09/15 = 6.8.16 vagy 16 év 8 hónap, 6 nap + 1 nap = 16 év, 8 hónap, 7 nap.

3. A helyi viszonyok RCS 1.7 kód

A rekordszámú 1 veszik figyelembe a naptári időtartam és hozzáadott egy extra nap alkalmából elbocsátás:

4. A helyi viszonyok az ISS-kód 1.2

A rekordszámú 6 figyelembe vesszük a naptári időtartam és hozzáadott egy extra nap alkalmából elbocsátás:

1967/05/23 - 1966/03/15 = 2.8.01 vagy 1 év 2 hónap 8 nap + 1 nap = 1 év 2 hónap 9 nap.