Hogyan lehet meggyőzni a 10 tanácsok - saját kezűleg
Homer általában együtt járó erős és gyenge érvek, és a hitelesség függ a prioritásokat. Csak váltakozó érvek rendesen, akkor kap a várt eredményt. A leghatékonyabb algoritmus: erős érvek - az átlagos tanulmányi - az egyik legerősebb indoklás.
Gyenge okokból nem ajánlott használni erre a célra a meggyőzés. Exodus dönt, hogy nem az argumentumok száma és minősége. De ne felejtsük el a lényeg: a különböző egyének különböző nézetek és értékeli a helyzetet az ő hatalmas személyiség: erős érv nem egy személy van, mint a többi - éppen ellenkezőleg.
Szabály Szókratész hatása humán expozíció pozitív és negatív válaszok, amelyek jellege mélyreható fiziológiai okokból. Ha valóban szüksége van a pozitív döntés egy fontos kérdés, tedd a harmadik helyen, míg az első két - a rövid és egyszerű a beszélgetőpartner kérdésekre, amit kétségkívül válasz: „Igen.”
1. Soha ne kimeríti személy szög, legyen nagyon óvatos, udvarias;
2. A fenti érvek váltakozása, óvatosan gondolja át beszédét;
4. Ügyeljen arra, hogy egyetértenek valamivel ellenfele. Ez a kis trükk lehetővé teszi a másik személy úgy érzi, tiszteletben hitét;
5. laposabb, de nem durva. Édeskés hízelgés taszító. Ahhoz, hogy a bizalom és pihenjen egy személy, ez a technika megköveteli finomság;
6. mivel a szekvencia fölött szabály hozzájárul redukcióval;
7. Gone beszélgetés távol a veszélyes és az „éles sarkok”, ha nem a témához kapcsolódó,
9. Ne feledd, hogy a kérő személy előnyöket. Nyissa ki az első belőle a legjövedelmezőbb, jövedelmező oldalán a pozíció, és azt mondta, hogy éppen az ő helyzetét egyszerűen marad bestolku a pozícióját - nem hoz (és nem hozza!) A kívánt előny, haszon, nyereség;
10. Még ha a személy idegesítő, mutasd meg neki, tiszteletben tartására és a figyelem, de semmi esetre sem nem fakó! Megfelelő emberek mindig értékelik az ilyen gesztus, tudván, hogy Ön ugyanabban az időben nem ért egyet vele. Talán ezért osztja, hogy vitatja. Feltételek meggyőzés az üzleti kommunikáció különösen megkülönböztetni ebben a helyzetben, és biztos, hogy hangsúlyozzák a figyelmet.
Miután elsajátította ezt az információt, és használja a gyakorlatban, látni fogja, hogy az adott ajánlások hatékonyak. Ne aggódjon, ha a siker nem jön egyszerre. A legfontosabb dolog - irányítani az érzelmeit és a gyakorlat. Szabályok népi hiedelmek vonja a kemény munka a maga, szellemi és lelki feszültség, szoros ellenőrzés viselkedés és hangnem. Ne feledje, hogy a másik személy is rendkívül kellemetlen, de mindenki más, és ha egy ilyen személy az egy nagyon fontos döntés, meg kell próbálni dolgozni meggyőzni.