Ami előtt hány nappal az üdülési hozzájárulás üdülési hozzájárulást

Hírek téma

Hány nappal a szabadság kifizetése otpusknye- szükség minden dolgozó állampolgár adatait. Ismeretét, hogyan kell fizetni üdülési, lehetővé teszi, hogy megakadályozza a manipuláció a munkáltatók részéről megbízhatatlan. Milyen értelemben kell adni éves szabadságát, hogy mit kell tenni, ha az ünnep jött, és nincs fizetés, mi kell érteni ezt a cikket.

Holiday - az átlagbér a munkavállalók az elmúlt évben (vagy rövidebb ideig) dolgozik a munkáltató, amely a munkavállalót az előre kifizetett, mielőtt elhagyja a vakáció. Leegyszerűsítve a fizetési nyaralás fizetni TK Magyarország - az átlagkereset az idő, hogy a munkavállaló lesz a nyaralás, de nem fizetik ezt az időszakot követően, és az előfordulásuk.

Mit csinálsz, ha pihenés jött, és a kifizetések ütemezését megsértették nyaralás? Ebben az esetben van szükség, hogy emlékeztesse a munkáltató, hogy túllép a törvény.

Kifizetési kérelmet az üdülési támogatás az Mt.

A fejléc van írva a neve a cég, vezetéknév, keresztnév igazgatója, a pályázó adatait (a szerkezeti egység, pozíció, teljes neve alkalmazottja, alkalmazotti létszám). A közepén a lap - a dokumentum nevét: „Nyilatkozat”. És akkor erről a szöveget:

C __ __ ____ (kezdetének időpontja ünnep) alapján a megrendelés számát ___ __ __ ____ (számát és időpontját a dokumentum) I. éves fizetett szabadságra megadták. Összhangban a munkajog (Art. 136. LC RF) kifizetése üdülési kell tenni legkésőbb __ __ ____ (napja előtt 3 nappal a megjelenésének időpontja). Eközben eddig a pénzt nem fizették. Kérdezni, hogy fizetni üdülési, plusz kamat minden nap késedelem szerint művészet. 236 TC RF. Egyébként én lesz kénytelen alkalmazni az állami munkaügyi felügyelőség és a bíróság előtt.

__ __ ____ ___________ (dátum, aláírás)