A sikeres képlet cselekményből mi lenne a fizetése magas volt, a tényleges igazság

Köztudott, hogy minden termék árát. Sem kivétel, és a munkavállaló a munkaerőpiacon. Havi fizetés - ez nem csak díjazás, hanem egyfajta minősítési értékelést. Mivel a jelentéktelen közönséges alkalmazott fizetését, hogy egy sikeres szakmai és drága? .

Nem lehet megváltoztatni, beállíthatja

Fontos befolyásoló tényező a bérszínvonal - regionális. Moszkvában, a bérek átlagosan 25% -kal magasabb, mint Budapesten, és 69% -kal magasabb, mint Jekatyerinburg. Ezek fontos szektorban (banki és informatikai többet fizetni) és szektor (az egészségügyi dolgozók fizetését az állami intézményekben lehet két nagyságrenddel kisebb, mint a kereskedelmi központban). A változás nem a teljesítmény, csak akkor tudjuk igazítani, vagy sem alkalmazkodni.

Tanácsot kérelmezők majd a más régiókban magasabb bérek - a hálátlan feladat: nem minden Vengriyanin, még fiatal és ambiciózus, könnyen megy. Ha mégis úgy dönt, útközben, tartsa szem előtt, hogy a verseny a nagyvárosokban sokkal magasabb, mint a kisvárosokban.

Az a tény, hogy egy vezető szakember a térségben, nem jelenti azt, hogy a fővárosban vagy más nagyobb magyar város, azonnal kínálnak magas fizetés és átfogó juttatási csomag. Valószínűleg egy hely a nap meg kell küzdeni. De az átmenet „stabil és megbízható” munka egy állami intézmény egy bonyolultabb, de jól fizető munkahelyek az üzleti struktúrákban érdemes figyelembe venni.

A sort az összefoglaló?

És most a részét az érték a munkaerőpiacon, amelyen lehet befolyásolni. Először is egy élmény. Az átlagkereset az ügyvédek minimális tapasztalat Moszkvában 30 ezer rubelt, a szakértők tapasztalattal 3-5 év -. 40 ezer, több mint 5 éve -. 50 ezer rubel ..

Fontos az is, ha az ezt az élményt kap. Sorban a munka összegzését egy nagy cég ér sokat, különösen, ha a cég nemzetközi, és ott már jelentős eredményeket ért el. Építsd meg a karrierjét a figyelembe ezt a tényezőt - próbálja park egy nagy cég. Még ha eleinte a feladatokat úgy tűnik, túl szűk, és fizetni egy kicsit a jövőben ebben a helyzetben kézzelfogható osztalékot. Döntse el, hogy tovább fog növekedni ez a társaság, vagy hagyjuk egy év alatt, ez nem olyan fontos. Ennél is fontosabb, akkor kapnak értékes tapasztalatokat.

Jelentősen javítja a költségek kezelése is komoly és sikeres projektek. Ha elindult minden olyan kezdeményezést, a start-up szinten szervezni a munkát, és biztosítsák a jelentősége a termék vagy szolgáltatás a piacon, akkor biztos lehet benne, te magad is a kereslet. És ez azt jelenti, hogy értékelik.

Tanulni, tanulni és tanulni!

Saját költségén a munkaerő-piaci lehetőségek az intézmény jelentősen befolyásolja. A legmagasabb fizetést a pénzügyi szektorban lehet jogosult diplomások a gazdasági és pénzügyi osztályok a Moszkvai Állami Egyetem, Moszkvai Állami Intézet, valamint a Pénzügyi Akadémia és jogi - diplomások az érintett karok Moszkvai Állami Egyetem, Moszkvai Állami Jogakadémia és a St. Petersburg State University.

De ne felejtsük el, hogy a diploma a felsőoktatás - a kiindulási pont az utazás. A valóság a modern világ olyan, hogy még nem tette meg időben, hogy üljön le az asztalra. Tréningek, tanfolyamok profilja - ne hagyja ki a lehetőséget, hogy értékes valami újat tanulni, és ezáltal fokozzák a saját ér. Ez nem mindig drága - néha fizetni a tanulmányok elő a munkáltató számára. Specialist, hogy javítsák a készségek, érdemes 15-20% -kal drágább.

Fent és értékes alkalmazottak, akik megkapták a második fokozatot. Nehezebb megválaszolni a kérdést, hogy egy ambiciózus szakember tudományos fokozat szükséges. Ha a munka egy egyetem, kutatóközpont vagy a kormányzati szervek, a mértéke, hogy hozzáadott értéket. Ha a munka többnyire elérését célzó gyakorlati eredményei a napi, sem az a tény, hogy a téma a dolgozat is érdekes munkáltató olyan mértékben, hogy felajánlja egy nagyobb fizetést.

Az idegen nyelvek ismerete szükséges bármely szakaszában karrierjét. Moszkvában, az átlagkereset a titkár, aki nem tudja, idegen nyelven, 28 ezer rubel, és folyékonyan beszél angolul -. 40 ezer rubelt, illetve 1,4-szer több ..

Milyen idegen nyelveket van szükség ma a piacon? Az első és legfontosabb, természetesen, angol, valamint német és francia nyelven. Az utóbbi években egyre nagyobb az igény a szakemberek, akik ismerik a kínai nyelvet.

Amikor kollégái összebarátkozni

Azt mondják, hogy üzleti kapcsolatban igényel némi erőfeszítést, különösen akkor, ha érdekes ember dolgozik a másik csoportban. Kísérje figyelemmel a születésnapokat, eredmények és a vonatkozó életrajzi tények a bimbózó szakmai oldalakon, ügyfelek, partnerek. Osztalékot, a goodwill hatalmas lesz: amellett, hogy a kapcsolatok a szakmai közösség, megvásárolhatja a megbízható barátok.